採用情報

カルチャー

新しいことにチャレンジできる環境

NTTレゾナントでは、スピーディに且つイノベーティブなサービスを創造し続けることを目指しています。
意欲があれば、誰でも新サービス創造に携わることができる様々な環境を用意しています。

Challengers
R-CEP(新サービス創造プログラム)
R-CEP(Resonant Cocoro-odoru Entrepreneurship Program)は、社員が自らのアイデアを事業化できる新サービス創造プログラムです。既存の枠組にとらわれない新規事業の提案を誰もができ、審査を通過すれば職務を離れて、自分が立ち上げた事業に全力投球することができます。心おどる未来を創造する、起業家精神を発揮できる制度です。
Hackathon
Hackathon
gooやNTTグループのエンジニアと、学生やベンチャー企業のエンジニア達が、一緒になってアイデアを出しプログラミングし、作り上げたものを発表するというイベントを開催しています。普段交流することがなかなか無いgooのエンジニアや、ベンチャー企業のエンジニアと、同じ環境で技術を磨くイベントです。
海外カンファレンス視察・出展
海外カンファレンス視察・短期海外派遣プログラム
世界のIT業界の最新動向やテクノロジーに触れることや海外のビジネスの現場を体験することを通じて、業務や将来のキャリアに活かす機会として、海外で開催されるカンファレンスを視察したり、約3ヶ月間にわたり、シリコンバレーを中心とした企業でのインターンシップに参加する機会を用意しています。

社員のスキル・能力を相互に高めあう環境

私たちNTTレゾナントは、社員一人一人の活躍が、会社の成長を促すと考えています。
社員が活躍できるために、相互に教えあう環境や自らキャリアを形成するための仕掛けづくりにも力を入れています。

Challengers
レゾナント大学
社内外の講師を招き、国内外の市場トレンドや最新技術等について共有・インプットする場として定期的に講演会や勉強会を開催しています。テーマは多岐に渡り、社員なら誰でも参加できるオープンな場です。
Hackathon
アサレン
社内のスペシャリストが講師となり、業務に必要なスキルを習得する場として勉強会を実施しています。アサレンでは、UI/UX、 プログラミング等といった、技術力の向上にを目的に開催しています。
海外カンファレンス視察・出展
エンジニアリングゼミナール
エンジニア自らが学びたいテーマをあげ(業務に直接関係ないテーマも可)、そのテーマに集まったメンバー間で学ぶゼミナール形式の勉強会です。部門間を越え、エンジニアが相互に教えあい、スキルを高めることのできる制度です。ゼミ運営に必要な書籍や機器などの購入も会社がサポートしています。